一、重点工作

1.迎新季工作。通过辅导员大会和专题培训，抓好迎新动员。强化服务意识，做好新生报到（9月8日）、开学典礼（9月11日）方案的制定及实施。开通新生绿色通道，做好助学贷款和资助工作。统筹新生入学教育工作。启动新生入学资格复查，严防冒名顶替。

2.就业工作。总结发布2024届学生初次就业率情况；开好2025届毕业生秋季招聘会，9月4日举办分行业综合类大型招聘会，9月25日举办分区域综合类大型招聘会；举办常熟市大学生开学第一课暨新生看常熟活动；开展江苏省2024年普通高校毕业生第二次就业调查，基于网络问卷全面收集与分析2024届毕业生对就业情况的反馈；开展2025届毕业生生源审核工作。

3.资助育人工作。做好暑期家访工作总结、交流和宣传，布置和指导“免审即享”家庭经济困难新生家访工作；做好新学期家庭经济困难学生认定、建库工作；开展“勤工助学”岗位设置申报以及学生申请评选； 做好“苏乡永助”资助育人主题活动各类案例校内收集遴选和资助宣传大使遴选；筹备“2024年常熟理工学院首届“励志·仁爱”资助育人文化月暨校园慈善文化节”活动；开展“助学圆梦”家庭经济困难学生生活状况及困难需求调查工作。

4.“一站式”社区工作。细化落实教育部“一站式”社区建设提质增效方案；按照学校文件，落实社区党团支部全覆盖；开展“净新·护航”专项行动，对全部宿舍进行安全检视、隐患排查、卫生大扫除；开展“聚新·领航”专项行动，围绕四支队伍进社区、一站一品等工作主题，开展系列活动，继续打造师生“十分钟生活圈”，推动党建工作站建设；落实省教育厅“一站式”学生社区建设情况报送工作；推进东湖校区“一站式”学生社区服务中心改造建设；组织全国高校“一站式”学生社区风采展示活动申报。

二、日常工作

（一）综合科

1.新老生报到情况统计；

2.《学工通讯》的组稿、编辑和出版；

3.持续对接智慧学工系统建设；

4.开展学生处分等文件的修订工作；

5.做好学生信息系统的维护和更新工作；

6.开展下半年受处分学生集中解除工作；

7.持续抓好学风建设；

8.保障部门OA的运行工作；

9.学生各项日常管理工作；

10.办公室日常各项工作。

（二）招生办公室

1.做好2024年各省各专业录取统计工作；

2.做好新生录取名册的整理、核对工作，汇缴各省录取费；

3.做好新生录取档案的整理归档工作；

4.做好2024年招生宣传效果相关调查问卷工作。

（三）就业指导中心

1.组织2025届毕业生网络招聘会（行业类、综合类）；

2.大学生就业创业政策宣传；

3.开展重点企业宣讲会；

4.2024年下半年创业模拟实训报名；

5.整理寄送超期档案和退回档案；

6.职南针工作坊（生源审核工作研讨）；

7.职南针工作坊（访企拓岗工作研讨）；

8.2024届毕业生就业典型人物的宣传与推送；

9.申报教育部2024届高校毕业生就业工作典型案例；

10.申报全省高校毕业生优秀创业案例；

11.开展毕业生求职简历质量调研；

12.2025届毕业生求职创业补贴申报及审核工作；

13.规划2024年下半年“职业大讲堂”活动；

14.组织“职导君”就业服务志愿者团队换届选举；

15.宣传生涯精品项目；

16.组织大学生创业者走访常熟市级创业孵化基地（小样青年社区）；

17.组织开展常熟市青年（大学生）创业创新大赛高校专场赛；

18.筹备第十八届大学生职业规划大赛校决赛；

19.筹备第六届就业指导课教师教学技能大赛；

20.协办2024苏州市薪酬调查报告发布会。

（四）教育管理科

1.指导和督促新生入学教育及考试；

2.做好“宪法卫士”行动计划、“网络风采展示”活动工作；

3.筹划辅导员素质能力大赛；

4.做好9月份综合测评及评奖评优工作；

5.策划及开展迎新生“绿色通道”资助政策咨询、中秋暖心资助等活动，指导和落实二级学院学生入学阶段资助政策宣传工作；

6.“奥芮济医疗”奖助学金、“致远”助学金评审及颁奖；

7.“勤工助学之星”先进典型表彰与宣传；

8.“励行者”资助工作志愿服务团培训；

9.“常理工学工”微信公众号“暖心筑梦”专栏稿件审核、发布及向省厅报送；

10.对二级学院2024年春季学期重点帮扶家庭经济困难学生“成长档案”检查及指导；

11.服兵役学生学费资助申请及退役复学学生学费减免；

12.指导各二级学院发展型资助育人项目开展；

13.《“为中国式现代化挺膺担当——扶困助学在行动”征文活动征稿》典型案例报送；

14.撰写并公布“助学问效”受助学生跟踪调查问卷分析报告；

15.走访常熟慈善总会，商议“资助育人文化月暨校园慈善文化节”活动、“善美常熟”奖助学金颁奖活动等工作事宜；

16.7月和8月勤工助学劳务费发放。

（五）心理健康教育中心

1.24小时心理援助热线开通；

2.秋季学期学生心理健康排查；

3.2024级新生心理普测；

4.新生入学心理健康教育宣传；

5.新生班级心理委员与宿舍心情联络员选拔；

6.线下心理咨询与心理危机干预；

7.指导心协开展纳新工作；

8.心理健康任课教师集体备课会；

9.心理委员工作培训。

（六）“一站式”学生社区综合管理办公室

1.新生生活用品的发放与统计；

2.学生自治管理委员会换届及表彰工作；

3.做好全校学生住宿数据、辅导员住宿数据、宿舍管理系统权限的更新；

4.配合完成军训优胜宿舍评比。